Kündigungsfrist

Ratgeber

Kündigung – gerechtfertigt oder nicht?

Ob eine Kündigung gerechtfertigt ist oder nicht, ist keine Frage der persönlichen Einschätzung, sondern unterliegt gesetzlichen Regeln. Arbeitgeber können ihren Angestellten nicht willkürlich kündigen. Sie müssen sich an bestimmte Vorgaben der Kündigung halten und gegebenenfalls rechtfertigende Gründe nachweisen.

Jennifer Siebert

Jennifer Siebert

Wissen

Was ist eigentlich ein Betriebsrat?

Betriebsräte vertreten die Interessen der Arbeitnehmer – soviel ist den meisten bekannt. In vielen großen Unternehmen gehört der Betriebsrat auch fest zum Arbeitsalltag, in kleineren Firmen ist die Interessensvertretung weniger üblich. Doch wie gründet sich eigentlich ein Betriebsrat und welche Rechte und Pflichten hat er?

Geraldine Zimmermann

Geraldine Zimmermann

Job & Karriere

So kommen Sie sicher durch die Probezeit

Der Bewerbungsmarathon ist überstanden, das Vorstellungsgespräch erfolgreich gemeistert: Endlich kann man sich motiviert in den neuen Job stürzen. Ein Haken bleibt jedoch, die Probezeit. So bleibt man auf der sicheren Seite.

Miriam Bax

Miriam Bax